Startups & Negócios
Como construir uma cultura de startup que atrai e retém os melhores talentos
Cultura de empresa não é o que está escrito na parede ou nos slides de onboarding — é…
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Cultura de empresa não é o que está escrito na parede ou nos slides de onboarding — é…
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A principal causa de morte de startups não é falta de clientes, produto ruim, ou concorrência — é…
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Parcerias estratégicas são um dos caminhos mais eficientes para uma startup crescer sem precisar investir pesadamente em aquisição…
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Marketplaces são um dos modelos de negócio mais poderosos — e mais difíceis de lançar — no mundo…
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Pricing — a estratégia de precificação — é uma das alavancas de crescimento mais poderosas e menos exploradas…
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A landing page é frequentemente o primeiro contato de um potencial cliente com sua startup — e em…
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Branding é a soma de tudo que define como sua startup é percebida pelo mercado — nome, identidade…
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OKR (Objectives and Key Results — Objetivos e Resultados-Chave) é o framework de definição de metas usado pelo…
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Um dos passos mais adiados — e mais importantes — na criação de uma startup é a formalização…
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Construir o time certo é a tarefa mais importante e mais difícil de um fundador. Paul Graham, fundador…
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Customer Discovery — a descoberta de clientes — é o processo de sair do escritório (ou da tela)…
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Equity — a participação acionária na empresa — é um dos temas mais delicados e menos compreendidos por…